Wochenend-Erkenntnisse

Wochenend-Erkenntnis # I: Wäschewaschen fetzt 
Wir haben einen neuen Mitbewohner! Und ich bin ganz verliebt. Er hilft im Haushalt, ist schön ruhig und erhöht den Kuschelfaktor. Sein Name: Siemens WT-noch-irgendwas, seines Zeichens Wäschetrockner. Großartiges Teil! Dass wir uns sowas nicht früher angeschafft haben!?
Nach der letzen Spuck-Attacke von Püppi... in unserem Bett...auf die Übergroßenbettdecke...und in ihrem Bett...und nochmal in ihrem Bett...da war es dann wirklich an der Zeit für die Anschaffung eines Trockners. Besser spät als nie. Seitdem bin ich wieder Fan vom Wäschewaschen.

Wochenend-Erkenntnis # II: Osteier ausblasen ist ein bisschen wie Kinderkriegen
 In der Krippe hing ein Zettel aus mit der Bitte, dass die Eltern ausgeblasene Eier mitbringen sollen. Ist es wirklich schon soweit? Hab ich nicht letztens selber noch Ostereier bemalt? Und jetzt macht das schon meine Tochter?! Craaaazy!
Heute abend habe ich mich also an diese tolle Aufgabe gemacht - und hatte ein leichtes Geburts-Déja-Vu. Hochroter Kopf, leichtes Schwindelgefühl, kurzzeitig wird einem schlecht, irgendwie ist das alles ein bisschen eklig und man stellt sich die Frage: Wie zum Teufel soll das jemals da raus kommen? Und irgendwann macht's Plopp und fertig. Haha...genau wie bei einer Geburt. Easy also!

Mamas vs. Nicht-Mamas - Der kleine Unterschied beim Job-Interview

Aus gegebenem Anlass war ich Ende 2014 gezwungen, mir einen neuen Job zu suchen. Großes Damentennis! Sich aus der Elternzeit heraus zu bewerben auf Teilzeitstellen, die es nicht gibt, war die pure Freude und sehr erhellend.
Seitdem weiß ich: Es gibt kaum ernst zu nehmende Teilzeitstellen. Zumindest nicht in der Rhein-Main-Region und nicht in der Kommunikationsbranche.
Und: Mamas führen Jobgespräche grundlegend anders.

Nicht-Mama-Managerin-Gespräch
Nicht-Mama-Managerin: "Sie sagten ja, sie möchten Vollzeit arbeiten. Wann können sie denn anfangen? Und wie ist ihr Kind untergebracht."
Main Mama: "Ähm, eigentlich möchte ich gerne Teilzeit arbeiten. Und mein Kind wird halbtags in der Krippe betreut."
Nicht-Mama-Managerin: "Oh." Stille "Die Stelle ist aber nur in Vollzeit machbar."
Main Mama: "Aber vielleicht könnte man es ja mal versuchen...in Teilzeit..."
Nicht-Mama-Managerin: "Äh...ja...das müssen wir nochmal besprechen. Danke, dass sie da waren. Wir melden uns in circa vier Wochen."

Protagonistin tritt kopfschüttelnd ab.

Mama-Managerin-Gespräch
Mama-Managerin: "Die Stelle ist ja eigentlich eine Vollzeit-Stelle. Aber das werden sie ja kaum machen wollen, oder?"
Main Mama: "Also Teilzeit wäre schon schön..."
Mama-Managerin: "Und was hatten sie sich so vorgestellt?"
Main Mama: "30 Stunden könnte ich mir vorstellen. Aber mehr kann ich derzeit nicht leisten. Wegen Betreuung und so."
Mama-Managerin: "Und was wäre für sie ideal?"
Main Mama: "Ideal?" Hat die gerade nach ideal gefragt? Im Bewerbungsgespräch? Jetzt wirklich? Muahahahaha. "Also ideal wären für mich 24 Stunden am Anfang. Später könnte ich mir dann gut vorstellen, auf 30 Stunden zu erhöhen."
Mama-Managerin: "Na das klingt doch gut. Das können wir so machen."

Protagonistin tritt Füße küssend ab.

Mag sein, dass es auch Nicht-Mama-Managerinnen gibt, die Gespräche in der zweiten Art führen. Die durfte ich aber leider nicht kennenlernen bisher. Gibt es sie denn überhaupt!?

These boots are made for ..."Jobinterviews"